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浙江省事业单位登记管理局
台州市路桥区金清镇卫生院（路桥区第二人民医院医共体金清分院）
发布日期：2025-04-10 15:08
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| 单位名称 | 台州市路桥区金清镇卫生院（路桥区第二人民医院医共体金清分院） | 法定代表人 | 郑国玲 |
| 住所 | 台州市路桥区金清镇建设路92号 | ||
| 开办资金（万元） | 5874 | 经费来源 | 财政适当补助 |
| 年初数（万元） | 6185 | 期末数（万元） | 5721 |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。卫生防疫妇幼保健门诊医疗服务中、西药品零售等承担区二院医共体成员单位职责 | ||
| 统一社会信用代码 | 12331004472710182M | 举办单位 | 台州市路桥区卫生健康局 |
| 开展业务情况 | |||
| 一、基本情况 | 业务指标完成情况基本医疗服务工作2024年完成门诊人次48.19万人次，同比增0.4%；完成业务总收入5146.25万元，同比下降12.5%；医疗收入1047.18万元，同比下降10.8%；西药、成药收入3548.69，同比下降14.7%；中草药收入550.37，同比增0.4%；放射收入49.11万元，同比下降40.92%；化验收入220.50，同比下降10%;人均医疗费用106.77元；同比下降15.82元。全年抗生素处方使用率18.59%、平均输液率21.51%、激素处方使用率2.4%。人才是医疗卫生事业发展的核心。我们重视医疗卫生人才培养工作，积极组织医务人员参加各类培训，提高业务水平，2024年，通过万医进行平台进修各类医务人员4人，2人取得浙江省急诊医学岗位培训合格证书，6人参加医师规范化培训，鼓励医务人员参加各类学术交流活动，拓宽视野，共同培养医学专业人才。这些举措使得医务人员业务水平得到显著提升，为医疗服务质量的提升提供了有力保障。积极做好中医科、病房等重点科室推进工作，我们致力于中医科和病房等重点科室的推进工作，不断优化资源配置，提高服务效率。中医科方面，我们加强了对中医医师的培训和引进，提高了中医诊疗水平，丰富了中医服务项目，为患者提供了更多元化的中医外治方案。每月召开医疗组业务会议，进行案例点评、用药情况分析、工作情况讨论、日常业务培训、发现问题整改讨论等；每月召开乡村医生月会，及时更新辖区内医疗机构监管档案；协助完成38家辖区内医疗机构的校验；完成4次对中小医疗机构巡回监督协管检查，协助市场监督管理局、卫生监督所对村级医疗机构的检查。 | ||
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | 安全生产安全生产工作做到常抓不懈，多次开展安全隐患排查；开展二次的消防安全知识培训，进行逃生演练，使广大职工能熟练掌握灭火器的使用；利用11月9日消防安全日通过LED、横幅、折页、宣传手册、画报等多种形式宣传；另外通过观看视频等进行各种安全的警示教育；家庭医生签约今年的家庭医生签约工作任务比较重，工作量大，大家通过驻村、诊间签约、下村宣传、农民健康体检时集中等多种形式，共签约人数达到38685多人次。基本公共卫生工作1、健康档案规范化电子建档率：全镇辖区常住人口总数：117920人，建档人数：116191人，建档合格率98.53%。2、健康教育：每月更换村及健康教育宣传栏，每两月更换医院健康教育宣传栏；每月开展“爱儿课堂”“孕妇学校”“育儿课堂”；驻村医生“三定”服务日开展健康知识宣教服务，并发放糖尿病、高血压、冠心病等健康教育宣传处方8000余张；通过10次健康主题宣传日及12次健康大讲堂活动，努力提高大家的健康知晓率。3、管理辖区内常住65岁以上老人20765人，65岁以上农民健康体检人数13870人，65岁以上老年健康管理率66.79%。4、高血压患者已管理人数13150人，规范管理率68.72%；糖尿病患者已管理人数4245人，规范管理率72.5%；共发现重性精神病患者660人，规范管理率100%，稳定率80.74%。5、预防接种门诊共接种21619针次。五苗单苗接种率98.3％,乙肝疫苗首针及时率99.5%,全程免疫接种率98.4%；流脑、乙脑接种率97.5%；“七苗”全程接种率96.1%；甲肝疫苗接种率96.5%、白破疫苗接种率98.2%。水痘疫苗接种接种人数1458人；HIB疫苗接种接种人数144针次、流感疫苗接种接种人数910针次。开展五联、肺炎、轮状、乙肝、甲乙肝等有价疫苗的使用。6、截止11月份辖区内甲乙类传染病报卡36人次，全部按照规范要求进行处置；规范管理肺结核28人；管理艾滋病病人41人；全年无突发公共卫生事件发生。7、集中打击非法行医4次，非法行医回头看20人，对全镇15家学校进行4次卫生监督检查，132家公共场所按要求进行日常巡查。8、全镇1-9月，孕妇319名，早孕建卡316人，早孕建卡率96.93%；产后访视率97.85%；高危孕产妇267人，管理率100%，产前筛查312人，产前筛查率96.59%。3以下岁儿童1113人，系管率96.53%；7岁以下儿童3573人，儿童健康管理率96.87%；新生儿访视326人，访视率100%； | ||
| 三、存在的主要问题 | 存在问题与改进措施在取得成绩的同时，我们面临着一系列挑战和问题。这些问题主要表现在几个方面。首先，医保政策对卫生院产生了较大的冲击，这导致了卫生院在运营和发展上面临一定的困难。其次，医疗政策的落实并没有达到预期的效果，执行力度和效率都有待提高。此外，医疗机构改革的过程中遇到了许多难题，改革的步伐需要加快，以适应不断变化的医疗需求。在人才培养和引进方面，我们面临着结构性的矛盾。尽管我们已经投入了大量资源，但医疗人才仍然短缺，这影响了医疗服务的整体水平和创新能力。同时，公共卫生事件的应对能力还有待提高，特别是在面对突发公共卫生事件时，我们的应急预案和应急演练需要进一步完善，以确保能够迅速有效地响应各种紧急情况，保障人民群众的健康安全。针对这些问题，我们提出以下改进措施：加强医保、医疗政策宣传和解读，提高群众对医保、医疗政策的知晓率和满意度；深化医疗机构改革，完善公立医院运行机制；加强医疗人才培养与引进工作，提高医疗服务整体水平；完善公共卫生事件应对机制，提高应急预案和应急演练的针对性和有效性。 | ||
| 四、下一步打算 | 1、继续做好医保基金使用，为了确保医保基金的合理使用和可持续性，我们必须继续致力于控制医保基金的费用。这包括对药品品种进行统筹规划，确保资源的合理分配。要重点加强对于两种慢性疾病的药品保障供应，以保障患者能够获得必要的治疗，同时也要确保医保基金的高效使用。2、为持续提高卫生院的医疗服务品质，我们将重点强化关键科室的建设。通过执行人才引进计划及激励医护人员参与外部学习与交流的措施，我们的目标是构建与卫生院发展相契合且与二院形成差异化发展的科室。这将有助于更好地满足卫生院的发展需求，并为患者提供更为专业和高效的医疗服务。3、做好“优质服务基层行”复评工作，今年是我院“优质服务基层行”复评工作的重要一年。我们将以更高的标准要求自己，从服务质量、患者满意度、医疗安全等多个维度进行全面评估和提升。通过优化服务流程、改善就医环境、加强医患沟通等措施，我们将努力为患者提供更加便捷、高效、温馨的医疗服务。同时，我们也将积极借鉴其他优秀基层医疗机构的经验，不断完善自身，以迎接复评工作的挑战，确保顺利通过复评，为卫生院的长远发展奠定坚实基础。 | ||
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 | ||
| 相关资质认可 | 医疗机构执业许可证有效期限2021年12月31日至2026年12月30日 | ||
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | ||
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 | ||
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